Publications
Retrouvez les publications d’ARIHM
ARIHM partage son expertise sur la santé mentale au travail et les implications des troubles psychiques, cognitifs ou du neurodéveloppement en contexte professionnel. Retrouvez nos analyses et ressources pour mieux comprendre les enjeux de l’inclusion professionnelle, du maintien dans l’emploi, de la prévention des risques psychosociaux (RPS) et de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT).
Par les Dr Gisèle Birck et Clément Bonnet
Éditions Érès, 2017
L’entreprise face au trouble psychique
Alors que le monde du travail est soumis aux exigences de la performance et de la rentabilité, il n’est pas facile pour les personnes en situation de handicap psychique d’accéder à l’entreprise ou d’y rester. Pourtant, depuis 1991, les efforts uniques et prolongées du Club ARIHM (Club Action et recherche, insertion et handicaps psychiques ou mentaux), dont les pratiques sont orientées vers l’accès des personnes en situation de handicap psychique au monde du travail ordinaire et leur maintien dans l’emploi, confirment que cette ambition reste possible.
En suivant les parcours de personnes engagées avec eux dans des projets d’insertion professionnelle, les auteurs décrivent les modalités de la méthode d’accompagnement (AMPP®) proposée par le Club ARIHM. Ils mettent en évidence les tensions qui traversent ce champ de l’inclusion, entre les risques du travail pathogène et les espoirs que l’emploi constitue un facteur d’une meilleure santé mentale. Ils analysent les échecs et les perspectives nouvelles ouvertes par le décret du 27 décembre 2016 relatif à l’emploi accompagné, et montrent qu’une stratégie d’accompagnement des personnes en situation de handicap psychique vers et dans l’entreprise peut contribuer à préserver ou promouvoir une part d’humanité dans le monde du travail
Autres publications
Nathalie SPIRAL
PRATIQUE EN SANTÉ MENTALE
« Je suis … coach psycho-professionnelle »
Killian SUZANNE
MÉMOIRE
« Le vécu du trouble dépressif selon le genre »
07/12/2004
« L’accompagnement de personnes en situation
de handicap psychique et ses effets : préconisations pour l’action »
07/12/2004
« Les besoins spécifiques des personnes en situation de handicap psychique au regard de l’emploi »